| 書(shū)目名稱 | Teamgeist | | 副標(biāo)題 | Wie man ein Meistert | | 編輯 | J?rg Zeyringer,Adi Hütter | | 視頻video | http://file.papertrans.cn/902/901356/901356.mp4 | | 概述 | Einzigartig: durch exklusive Stories aus der Praxis von Adi Hütter und J?rg Zeyringer.Fesselnd: ?u?erst unterhaltsam durch anschaulichen Schreibstil und interessante Geschichten.Mehrwert: durch einpr? | | 圖書(shū)封面 |  | | 描述 | Aus verschiedenen Pers?nlichkeiten ein Meisterteam zu formen – das geh?rt zu den gr??ten Herausforderungen für alle Menschen, die in Teams arbeiten, diese führen oder trainieren und motivieren.. .Lesen Sie in eindrucksvollem Storytelling, wie dies Teams aus dem Profifu?ball, der Wirtschaft und dem Gesundheitswesen schaffen...Exklusive Beispiele und wahre Begebenheiten von Adi Hütter und J?rg Zeyringer veranschaulichen Ihnen, welche Methoden und Techniken den Unterschied ausmachen.?.Begleiten Sie besondere Teams in ihrem Alltag, lesen Sie?hochinteressante Exklusivgeschichten und erfahren Sie:. .was ?Team“ tats?chlich bedeutet, .weshalb ein gemeinsames, übergeordnetes Ziel im Sinne einer?gro?en Idee für ein Team so wichtig ist,? ??.wie das menschliche Betriebssystem funktioniert,.wie ein starker Zusammenhalt und eine besondere Mentalit?t in einem Team entstehen,.welche Strategien Meisterteams für ihren Erfolg w?hlen und was sie tun, wenn es einmal nicht nach Wunsch l?uft.. .Nutzen Sie die besonderen Erkenntnisse, die in diesem Buch spannend und anschaulich dargestellt werden, sowie den gro?en Teamgeist-Fragebogen.. | | 出版日期 | Book 2019 | | 關(guān)鍵詞 | Adi Hütter; Eintracht Frankfurt; Fu?ball; Führung; Profi-Fu?baller; Teams im Sport; Teams in der Wirtschaf | | 版次 | 1 | | doi | https://doi.org/10.1007/978-3-662-59523-7 | | isbn_softcover | 978-3-662-59522-0 | | isbn_ebook | 978-3-662-59523-7 | | copyright | Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein Teil von Springer Nature 2019 |
The information of publication is updating
|
|
|Archiver|手機(jī)版|小黑屋|
派博傳思國(guó)際
( 京公網(wǎng)安備110108008328)
GMT+8, 2025-10-6 21:01
發(fā)表于 2025-3-21 19:57:47
