Titlebook: Gehirngerechte Führung; Wirkungsvoll führen Christoph Hoffmann Book 2019 Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein Teil von Springer Nature 20

猛烈責(zé)罵

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Verzicht als Option in Beratungsprozessenentsprechend zu einer Vermeidung oder Ann?herungsstrategie (motivationales Schema). Bewusstes, reflektiertes Verhalten ist im Kontext von Unternehmen langfristig erfolgreicher als ein Schutzverhalten.

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Einleitung,ingungen in einer mehrdeutigen Welt. Dieses Buch bedeutet Arbeit an und mit sich selbst und der eigenen Führungshaltung. Dass wir uns dabei ver?ndern werden, ist Bedingung, dass wir es wollen, ist Voraussetzung, und dass wir es k?nnen, ist evident.

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Judicious

Einleitung,n, Entscheidungen und Verhaltens?nderungen k?nnen einfacher in den Führungsalltag integriert werden. Fragen der wirkungsvollen Führung für Leistungsbereitschaft, Motivation und Arbeitslust sind genauso wichtig wie Fragen der Arbeitsgestaltung für eine wertsch?tzende und menschliche Arbeitst?tigkeit.

Pelvic-Floor

Angewandte Neurobiologie für Führungskr?ftesich und ihren Mitarbeitenden besser zu verstehen und wirkungsvoller zu handeln. Die Gro?hirnrinde kann in einzelne Lappen eingeteilt werden. Das Stirnhirn ist für die bewusste Handlungsplanung zust?ndig. Andere Lappen sind beteiligt am Sehen, H?ren, an der Motorik und Haptik und an Ged?chtnisfunkti

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Angewandte Neuropsychologie für Führungskr?ftensere Psyche braucht. Sie geben auch unserer Umwelt wertvolle Signale im Umgang mit uns. Hilfreiche Hinweise im Umgang mit Emotionen geben uns die somatischen Marker, also positive oder negative K?rpersignale. Ein sinnvoller Umgang mit den eigenen Emotionen (Emotionsregulation) ist für unsere physis

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