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Titlebook: Die Kunst der Führung; Verhalten entwickeln Thomas Kell Book 2005 Springer Fachmedien Wiesbaden 2005 Führung.Innovation.Kundenorientierung.

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樓主: 削木頭
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發(fā)表于 2025-3-28 17:14:14 | 只看該作者
Beziehungspflege,?Beziehungspflege“ beschreibt den langfristig angelegten und ohne unmittelbaren Zweck verfolgten Aufbau bzw. die entsprechende Pflege von Kontakten. Dabei soll der Schwerpunkt sowohl au?erhalb des eigenen Unternehmens als auch jenseits der von der gegenw?rtigen Funktion unmittelbar vorgegebenen Kontaktm?glichkeiten liegen.
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發(fā)表于 2025-3-28 21:23:42 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-29 02:06:58 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-29 05:11:21 | 只看該作者
,Teamführung,?Teamführung“ beschreibt die F?higkeit, eine Gruppe von Menschen zu einer synergistischen Form von Zusammenarbeit zu bringen, deren Ergebnis deutlich mehr als die Summe aller Einzelt?tigkeiten liefert.
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發(fā)表于 2025-3-29 08:17:22 | 只看該作者
Thomas KellVerhalten entwickeln - Potenziale als Führungskraft erweitern
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發(fā)表于 2025-3-29 12:22:25 | 只看該作者
http://image.papertrans.cn/d/image/274034.jpg
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發(fā)表于 2025-3-29 16:36:29 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-29 20:04:47 | 只看該作者
Kundenorientierung,im (internen oder externen) Kundenkreis des jeweiligen Bereichs oder Unternehmens, in dem die Führungskraft t?tig ist. Das gilt unabh?ngig von der ausgeübten Funktion, auch und gerade wenn diese nach g?ngigem Verst?ndnis eigentlich keinen direkten Kundenkontakt erfordern würde oder wenn lediglich interne Kunden bedient werden.
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發(fā)表于 2025-3-30 03:50:13 | 只看該作者
Best Practice-Orientierung,h, die im Verantwortungsbereich der Führungskraft liegen. Diese erfolgt mittels für den wirtschaftlichen Erfolg des Bereichs relevanter Kennzahlen und erm?glicht so den Vergleich mit Dritten mit dem Ziel, deren Leistungsniveau zu erreichen oder gar zu übertreffen.
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發(fā)表于 2025-3-30 05:54:21 | 只看該作者
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