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Titlebook: Corporate Issues Management in multinationalen Unternehmen; Eine empirische Stud Diana Ingenhoff Book 2004 Springer Fachmedien Wiesbaden 20

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樓主: Abridge
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發(fā)表于 2025-3-23 12:18:12 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-23 15:52:11 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-23 19:25:41 | 只看該作者
,Einführung,e es zu optimieren gilt (Herger 2001: 80). Der moderne Wettbewerb findet immer weniger auf der Produktebene statt, sondern im Kampf um Aufmerksamkeit verst?rkt auf der Kommunikationsebene (Schmid 2001). Langfristiger ?konomischer Erfolg ist nicht mehr allein über Beschaffungsund Absatzm?rkte zu erzi
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發(fā)表于 2025-3-24 01:20:17 | 只看該作者
Schlussbetrachtung und Ausblick,r frühzeitigen Steuerung der Reputation und Themenbesetzung vollst?ndig etabliert. Bei einem weiteren Drittel dominiert allenfalls die Vorstellung von Issues Management als eine Vorstufe zum Krisenmanagement, das sich mit bereits formalisierten Ansprüchen von Stakeholdern befasst, deren Brisanz es z
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發(fā)表于 2025-3-24 03:02:24 | 只看該作者
Corporate Issues Management in multinationalen Unternehmen978-3-322-91620-4Series ISSN 2524-3225 Series E-ISSN 2524-3233
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發(fā)表于 2025-3-24 08:07:43 | 只看該作者
Jing Dong,Xiaoqing Luo,Jian Guann werden die Komponenten eines Issue und der zeitliche Verlauf in ihrer Bedeutung für das Unternehmen skizziert. Eine Klassifikation von Issues bildet die Grundlage zur Analyse und zur Entwicklung strategischer Initiativen zu Beeinflussung durch das Unternehmen. Dabei steht die Stakeholderperspektive im Mittelpunkt.
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發(fā)表于 2025-3-24 11:48:13 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 17:45:37 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 19:25:50 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 23:24:11 | 只看該作者
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