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Titlebook: Berufsfindungsprozesse von Jugendlichen; Eine qualitativ-reko Gernot Dreisiebner Book 2019 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von

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發(fā)表于 2025-3-23 13:33:41 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-23 15:30:51 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-23 19:48:44 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 01:41:36 | 只看該作者
Economics Education und Human Resource Managementhttp://image.papertrans.cn/b/image/184015.jpg
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發(fā)表于 2025-3-24 02:42:19 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-3-658-27283-8Berufsfindung; Berufswahl; duales Berufsbildungssystem; Geschlechtsstereotype; dokumentarische Methode; r
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發(fā)表于 2025-3-24 08:47:32 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 13:20:27 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 18:52:41 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 19:55:37 | 只看該作者
,Erkl?rungsans?tze zur Geschlechtersegregation,Die etablierten Erkl?rungsans?tze zur Berufswahl – mit Ausnahme von Gottfredson (1981) – liefern nur indirekt einen Erkl?rungsbeitrag zur Geschlechtersegregation bei der Berufswahl, welcher sich jedoch an zentralen Stellen der Theorien und Modelle manifestiert (Heppner 2013, S. 202–208).
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發(fā)表于 2025-3-24 23:54:26 | 只看該作者
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